Mijn naam is Dimphe van Mansom.
Als oorspronkelijk afgestudeerde landbouwkundig ingenieur (milieuhygi�ne in Wageningen) ben ik in 1998 'bekeerd' tot het HR vak.
Ik heb 3 jaar gewerkt als eindverantwoordelijk voor HR in de functie
van Manager Personeelszaken bij een organisatie van 300
medewerkers met
een eigen CAO.
Vervolgens heb 2 jaar gewerkt voor een bedrijf dat net was gefuseerd. De
opdracht daar was om te zorgen dat er uniformiteit
in bedrijfsregelingen kwam en het HR beleid structuur te geven.
In de gezondheidszorg (GGZ) heb ik 3 jaar gewerkt als HR manager en was
ik eindverantwoordelijke voor het functiewaarderingssysteem FWG.
Werk nu sinds 2006 3 dagen per week als HR manager in een industri�le omgeving. En ben op de
locatie waar ik werk eindverantwoordelijk
voor het personeelsbeleid en
de uitvoering ervan.
In 2009 heb ik de HBO gecertificeerde opleiding tot coach afgerond. Ik
coach sinds die tijd een aantal mensen.